4月15日（土）に来賓の方をお招きし、51期経営指針発表会を開催しました。今年も無事開催出来たことを嬉しく思います。20年続けているこの経営指針発表会は我が社にとって重要な意味があります。

　発表会では全社方針、各部門計画、各個人目標を全員が宣言しました。社員皆さんの個人目標発表で決意を聞き、頼もしく、また全社一丸で突き進むことができる期待を持ちました。宣言したことを中心に経営指針書に書いたプロセスを一つ一つ実践していくことが目標の達成に繋がります。経営者も社員の皆さんも全員で実践していくことが大切です。

今期のキーワードを「原点に帰り、生産性と成果にこだわる」としました。経営理念や行動指針を根本（原点）におき、社会人としての協調性や成長意欲、社内のルールなど基本的なことを大事にしていきます。基本的なことの先に応用があります。社内で出来ていることがお客様はじめ取引先様へそのまま繋がることを意識しましょう。また、仕事に雑用はありません。社内で行なっていることには全て意味や意義があります。意識を変え、行動を変えて「お客様のため、社会のため」に貢献できる仕事をしよう！

【和新工業の行動指針】

　　何とかならないか！　なんとかしよう！　やってみよう！と前向きに考動する

さあ、51期は始まったばかりです。一人の力も欠けては全社目標の達成は出来ません。

厳しくも楽しく成長・進化を続けていきましょう！！